Haben Sie Probleme, genügend Leute zu finden, um die körperlich anspruchsvolleren Aufgaben Ihres Logistikbetriebs zu bewältigen? Oder leiden Sie vielleicht unter hohen Fluktuationsraten, die zu Effizienzverlusten führen?
Wenn Sie es Ihren Mitarbeitern leichter machen, gute Arbeit zu leisten, erhöht sich die Produktivität in Ihrem Unternehmen. Indem Sie Ihrem Bedienpersonal die richtigen technischen Hilfsmittel zur Verfügung stellen — oder sogar zentrale Teile des Abfertigungsprozesses automatisieren — lassen Sie Ihre Mitarbeiter dort arbeiten, wo sie Mehrwert schaffen. Zufriedene Mitarbeiter ebnen den Weg für Spitzenleistungen.
Mitarbeiter mit den richtigen technischen Hilfsmitteln zu unterstützen, fördert eine positive Arbeitskultur mit zuverlässigen Routinen. Die Motivation steigt, wenn körperliche und mentale Ressourcen effizient genutzt werden.
Außerdem bleibt bei verminderten Anstrengungen mehr Energie für Familie und Freunde. So steht dem Genuss einer ausgewogenen Work-Life-Balance nichts mehr im Wege!
Wenn Sie Probleme bei der Personaleinstellung haben, könnte Automatisierung die Lösung sein. Durch die Automatisierung zentraler Teile Ihres Abfertigungsprozesses optimieren Sie den Workflow, ohne die Mitarbeiter zu beeinträchtigen. So wird einerseits das Verletzungsrisiko für die Mitarbeiter reduziert, da schwere körperliche Arbeit entfällt. Andererseits hat Ihr Bedienpersonal so auch die Möglichkeit, dort zu arbeiten, wo es wirklich etwas bewirkt.